Entreprise
Qui sommes-nous ?
A la recherche d’une première opportunité ou d’un nouveau challenge dans votre carrière ? Rejoignez-nous !
Adjuvoo, libérateur d’énergies, sécurise et optimise les fonctions supports de ses clients. En proposant des compétences clés on-demand, en apportant du conseil opérationnel et des solutions digitales, en assurant une gestion optimisée de processus externalisés, nous permettons à nos clients de toutes tailles en France et à l’international de se concentrer sur leur cœur de métier.
Nos 250 collaborateurs interviennent sur les fonctions Finance, Ressources Humaines et Achats d’entreprises du CAC 40, d’ETI et du secteur public à travers 3 offres de services dédiées : « Staffing », « Transition & Outsourcing » et « Digital & Consulting ».
Notre objectif ? Accompagner nos clients dans leurs projets de transformation et d’optimisation en apportant des solutions efficientes et agiles.
Labellisé HappyIndex®AtWork | France 2024, Adjuvoo est en recherche permanente de talents. Relevez les défis d’aujourd’hui et de demain, rejoignez la #TeamAdjuvoo !
Poste
Votre mission principale consistera à assurer la mise à jour de la base fournisseurs, à gérer les relations avec les fournisseurs et les services internes, ainsi qu’à traiter les courriels. Les activités et responsabilités associées à ce poste sont les suivantes :
Traitement des demandes fournisseurs et internes
– Réceptionner les demandes via crocus (inshare) : création de fiche fournisseur,
abonnement fiche fournisseur, modification des coordonnées bancaires ;
– Traitement de la boite mail générique gestion RIB : retour confirmation fournisseurs et
relances ;
– Traitement boite mail générique MDM support : résolution des problèmes internes sur les
fiches fournisseurs ;
– Création des fournisseurs sans commande via le formulaire BAP.
Reporting et amélioration continue
– Suivi des indicateurs (RPA, QRQC…) ;
– Contribution aux projets de digitalisation et de modernisation des outils ;
– Participation à l’amélioration des processus en identifiant les récurrences et en proposant des solutions.
Profil
Les compétences requises pour ce poste incluent :
Rigueur, sens de l’organisation, fiabilité ;
Capacité d’analyse et gestion des priorités ;
Bon relationnel, sens du service ;
Discrétion et respect de la confidentialité ;
Autonomie et esprit d’équipe ;
Maitrise de l’anglais.
